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Responsable Administratif et Financier - Responsable Administrati H/F - 51

Description du poste

  • Champagne Bernard Bremont

  • Ambonnay - 51

  • CDI

  • Publié le 30 Janvier 2026

Le Champagne Brémont est une maison familiale indépendante, transmise et construite autour de valeurs fortes : le respect du terroir, le travail bien fait et une vision de long terme et familiale. Aujourd'hui, Champagne Brémont franchit une nouvelle étape de son développement : mieux s'organiser, fiabiliser ses outils de gestion et sécuriser son fonctionnement administratif, financier et réglementaire.Dans un contexte d'amélioration de l'organisation, la maison recherche un.e Responsable Administratif.ve et Financier.e, véritable pilier de confiance, pour accompagner la direction et participer activement à la vie de l'entreprise.

**Le poste est un temps partiel de 2 à 2,5 jours par semaine, horaire et journées à définir . Ce temps de travail peut évoluer sur un temps complet en partage salarial auprès d'autres maisons de champagne***

Les missions :

Administration générale :
- Gestion de l'administration courante
- Classement, suivi et organisation des documents administratifs
- Coordination des informations entre la direction, la production et le commerce

Comptabilité et trésorerie (en lien avec l'expert-comptable) :
- Préparation et contrôle des éléments comptables
- Suivi de la trésorerie et des échéanciers
- Suivi des factures clients et fournisseurs
- Interface régulière avec le cabinet comptable

Ressources humaines - volet administratif :
- Gestion des contrats de travail
- Suivi des variables de paie
- Relations avec la MSA, l'URSSAF et les organismes sociaux
- Suivi des obligations sociales courantes

Réglementation viticole :
- Relations administratives avec le CIVC et les organismes interprofessionnels
- Suivi des déclarations viticoles, volumes et stocks
- Coordination avec la direction et la production sur les sujets de conformité

Pilotage et structuration (progressif) :
- Élaboration de budgets simples
- Mise en place de tableaux de bord
- Analyse des écarts et reporting à la direction
- Suivi des contrats, assurances et relations avec les conseils externes

Compétences requises

  • Contrôle de gestion
  • Trésorerie
  • Droit fiscal
  • Classement des dossiers
  • Gestion des ressources financières
  • Gestion budget
  • Consolidation et gestion des risques financiers
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Chiffres clés de l'emploi à Reims

  • Taux de chomage : 13%
  • Population : 181194
  • Médiane niveau de vie : 19280€/an
  • Demandeurs d'emploi : 20100
  • Actifs : 82622
  • Nombres d'entreprises : 10965

Sources :


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