Technicien SAV H/F - 51

Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi :
- Des opportunités nombreuses et diversifiées
- Une expertise RH et des conseils emploi
- Une employabilité durable avec le programme MyPath®
- Des démarches facilitées
- Des avantages et des servicesManpower Reims BTP recrute pour son client, un Technicien Courants Faibles (H/F) afin de renforcer son service CFA en plein développement.

Vous rejoignez une équipe soudée et dynamique composée de 8 collaborateurs dont 6 techniciens, rattachée à l'agence de Reims.
Une fonction polyvalente, technique et valorisante, au coeur de la sécurité des infrastructures :

Installation, maintenance et dépannage des systèmes :
-Vidéosurveillance
-Vidéoprotection
-Contrôle d'accès
Interventions variées auprès d'une clientèle haut de gamme et diversifiée :
-Maisons de Champagne
-Banques et assurances
-Établissements publics
(Aucun site de grande distribution)
Rédaction de rapports et comptes rendus via smartphone
Relation client de premier niveau : écoute, pédagogie, conseils
Force de proposition pour les actions préventives & services complémentaires
Respect strict des règles de sécurité (certification MASE)

Interventions sur la Marne & les Ardennes - Sans découché

Présence directe sur site à 8h30 (pas de passage agence nécessaire)
LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS :

Vous êtes le ou la candidate idéale si vous avez :
-Une expérience significative en courants faibles (plus importante que le diplôme).
-Une réelle aisance avec les outils informatiques (rapports via mobile).
-Une capacité à rédiger des comptes rendus clairs et structurés.
-Un excellent relationnel client et le sens du service.

Compétences techniques
-Habilitation BR minimum obligatoire
-CACES Nacelle apprécié (non indispensable)
-Sensibilité forte à la sécurité & conformité

CONDITIONS DE TRAVAIL
-Horaires : 8h30-12h / 13h30-17h
-Astreinte : 1 semaine tous les 2 à 3 mois (vendredi vendredi)
-Prime d'astreinte : à confirmer
-Véhicule de service
-Télépéage cartes de recharge fournies
AVANTAGES CONTRACTUELS :
-Rémunération sur 13,4 mois
-Panier repas : 13.20 euros
-Plan d'épargne groupe - CASTOR
-Avantages sociaux : Chèques vacances / Chèques Noël / Mutuelle 100% pris en charge