Aide Couvreur H/F - 51

Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Aide Couvreur (h/f) à Witry-lès-Reims. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.À propos de la mission

En tant qu'CALORIFUGEUR, vous assistez l'équipe dans la réalisation de travaux d'isolation calorifuge. Vous participez à la préparation des chantiers, à la pose des matériaux et au respect des normes de sécurité. Ce poste requiert une bonne condition physique, de la rigueur et un esprit d'équipe.

Rythme de travail :

- Travail en journée

Rémunération & Avantages

Rémunération : 13,00 € - 20,00 € par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :

- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73€ - 24,20€
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

Profil recherché

- Préparation du chantier et des matériaux
- Aide à la pose de tôles;
- Réalisation de travaux de zinguerie (gouttières, chéneaux)
- Assistance aux opérations de levage et de manutention
- Nettoyage et rangement du chantier
- Respect des consignes de sécurité

- Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée

Certificats requis

- Formation montage échafaudage

iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à ****@****.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.