Responsable RH et Finances - Courcy H/F - 51

Sous l'autorité des élus, vous aurez en charge :
- la mise en oeuvre des orientations budgétaires décidées par l'assemblée délibérante.
- la gestion des moyens financiers de la collectivité.
- la gestion du service des Ressources Humaines.
Maîtrise du logiciel AGEDI souhaitée.

- Elaboration du Budget /dossiers de subventions / marchés publics/contentieux : élaborer le budget, assurer le suivi en lien avec la trésorerie, assurer le montage des dossiers relatifs aux opérations d'investissement avec recherche de subventions et suivi administratif et financier des projets, assurer le montage, suivi administratif et financier des dossiers de marchés publics.
- Gestion de la comptabilité (mandats et titres), établissement de la paye.
- Ressources humaines : gestion des carrières des agents, Suivi de l'absentéisme, des dossiers assurance statutaire, élaborer les actes administratifs (contrats, positions, ...), Bilan Social, Gestion du Comité Social (CNAS)
- Assistance à l'autorité territoriale : aider à la décision et conseil aux élus, assister l'autorité territoriale pour la définition des orientations stratégiques de la commune, assurer le suivi et le pilotage des projets communaux, contrôler la légalité des actes administratifs et juridiques produits par la collectivité.
- Organisation du Conseil Municipal : préparer et rédiger des documents administratifs et techniques, suivre et mettre en oeuvre les décisions du Conseil municipal avec rédaction des comptes rendu de séance et des délibérations (suivi en Préfecture).
- rédiger des documents administratifs, contrats, conventions...
- remplacement de l'agent d'accueil (Urbanisme, Etat Civil, gestion des salles, ...)