Éducateur Spécialisé H/F - Fondation Savart
- CDI
- Fondation Savart
Les missions du poste
MISSIONS PRINCIPALES:
Accompagner les personnes en situation de handicap dans leur milieu de vie afin de favoriser l'autonomie et le maintien à domicile
Mettre en oeuvre le projet personnalisé d'accompagnement en lien avec la personne accompagnée
Soutenir l'insertion sociale, la participation citoyenne et l'accès aux dispositifs de droit commun
Intervenir principalement au domicile et dans l'environnement habituel de la personne
Travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat avec les acteurs du territoire
Participer au suivi, à l'évaluation des accompagnements et à la rédaction des écrits professionnels
Participer à la dynamique de fonctionnement du service (CVS, démarche qualité, outils 2002.02.)
Veiller au respect des droits, de l'éthique et des principes de bientraitance
PROFIL DU POSTE
Connaissance du champ du handicap et du cadre réglementaire (CASF)
Maîtrise de la méthodologie de projet personnalisé
Capacités d'observation, d'analyse et d'évaluation
Compétences rédactionnelles professionnelles
Qualités d'écoute, d'empathie et de posture professionnelle
Capacité à instaurer une relation de confiance
Gestion des situations complexes
Respect des procédures et des délais
CONDITIONS
Casier judiciaire : bulletin N° 3 datant de moins de 3 mois exigé
Certificat de vaccination (hépatite B exigé)
CANDIDATURE
Courrier de candidature, CV à envoyer par voie postale au : SAVS, rue René KINET - BP 7 - 02830 SAINT-MICHEL ou par courriel à : ****@****.**
Le profil recherché
Experience: 1 An(s) - Diplôme d'état exigé
Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences requises
- Capacité d'écoute