Responsable Service Maintenance H/F - Sionneau Pere et Fils

Votre missionRattaché(e) à la Direction, vous êtes le garant du bon fonctionnement du service Maintenance. Véritable manager de proximité, vous accompagnez les équipes, pilotez l'activité et contribuez activement au développement du service.Management- Encadrer, animer et accompagner les conducteurs de travaux, chargés d'affaires et techniciens.- Développer les compétences de vos équipes et accompagner leur évolution.- Favoriser la communication, la cohésion et la performance collective.- Être le relais entre la Direction et les équipes terrain.Pilotage de l'activité- Organiser l'activité du service et définir les priorités.- Garantir le respect des délais, des engagements clients et de la qualité des prestations.- Suivre les indicateurs de performance et mettre en oeuvre les actions d'amélioration.- Veiller à la rentabilité des affaires.Développement- Accompagner le développement commercial de l'activité.- Entretenir une relation de proximité avec les clients, principalement des bailleurs sociaux.- Identifier de nouvelles opportunités de développement.- Participer à la stratégie et aux orientations du service.Technique & Qualité- Apporter votre expertise technique aux équipes.- Garantir la satisfaction de nos clients.- Être force de proposition dans l'amélioration de l'organisation et des méthodes de travail.

Experience: 5 An(s)Compétences: Animer, coordonner une équipe,Assurer la conformité des équipements avec les normes en vigueur,Gérer les stocks de pièces de rechange,Répartir la charge de travail et les tâches à effectuer entre les membres de l'équipePermis: B - Véhicule léger exigéQualification: CadreSecteur d'activité: Travaux de peinture et vitrerieListe des qualités professionnelles:Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

• Service client
• Relations commerciales
• Gestion des stocks
• Respect des délais
• Conformité des équipements
• Force de proposition
• Management d'équipe