Gestionnaire Administratif - Gestionnaire Administrative Ressourc H/F - Centre Hospitalier

Accueil, orientation, conseil et information aux agents de l'établissement dans le domaine des ressources humaines (carrière, statut, rémunération, formation, recrutement, mobilité...)Contrôle de l'application de la réglementation et des règles RH propres à l'établissementGestion administrative collective et individuelle des agentsGestion et traitement des données/informations (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi)Rédaction de courriers relatifs à son domaine d'activitéRenseignement et suivi au fil de l'eau de bases de données RH, tableaux de bord et autres tableaux de suivi pouvant inclure des données financières

Experience: 1 An(s)Compétences: Législation sociale,Assurer la conformité des processus de recrutement avec la législation,Assurer le suivi de dossiers administratifs,Contribuer à la gestion des ressources humaines,Contrôler des déclarations obligatoiresQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Activités hospitalièresListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

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